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2024年12月22日  星期五

灵武市广大组工干部传达学习全区组织部长会议精神

来源:灵武市委组织部办公室 发布日期:2022-02-16 22:50

2月14日,全区组织部长会议在银川召开,为今后一个时期全区组织工作定下了基调、确定了目标、指明了方向。会议在灵武市广大组工干部中引起强烈反响,大家表示,要深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,弘扬伟大建党精神,以务实的举措、扎实的作风贯彻落实好全区组织部长会议提出的新任务新要求,为谱写建设先行区和继续建设美丽新宁夏的灵武新篇提供坚强组织保证,以优异成绩迎接党的二十大和自治区第十三次党代会胜利召开!



杨彩霞

市委组织部常务副部长、市直属机关工委常务副书记、公务员局局长(兼)

刚刚召开的全区组织部长会议,是一次振奋人心、激发斗志、凝聚力量的重要会议。会议全面总结了全区组织部门过去一年的工作实绩,指明了今年工作的努力方向。我将以身作则深学细学全区组织部长会议精神,紧紧围绕党的二十大和自治区第十三次党代会这一主线,发扬守正创新精神,在考准考实干部政治素质、做好年轻干部常态化选拔培养、激励干部担当作为、推进干部能上能下等方面加大工作力度;在抓基层、强基础、固基本,统筹推进抓党建促乡村振兴、各领域基层党组织建设和党员队伍管理监督等方面持续用力;在顶层设计、政策体系、创新平台、机制保障等人才高质量发展方面不断探索,以优异的成绩开创我市组织工作新局面。



王志鹏

灵武市委组织部组织室 

全国和全区组织部长会议指出组织工作是贯彻路线的保证,关系党执政根基的巩固,党执政使命的实现。作为一名基层组工干部,既感到使命光荣又感到责任重大,我们将以贯彻会议精神为契机,在全市党员干部中深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育,突出抓实党建引领乡村振兴和基层治理等重点工作落实,切实为黄河流域生态保护和高质量发展先行区示范市提供坚强组织保证。

何彩霞  

武市委组织部组织

组织工作因党而生、为党而存,是贯彻路线的保证,是实现路线的工具,必须始终在提高政治站位中建设政治机关、在胸怀大局中服从服务大局,确保前进有方向、奋进有力量、担当有实效。2022年是党的二十大和自治区第十三次党代会召开之年,全区组织部长会议为组织工作描绘了“新蓝图”,定下了“基准调”。作为一名基层组工干部,我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,驰而不息加强自身建设,立足本职岗位,紧盯重点任务,勤学敏思、苦干实干,高标准高质量推动基层党建全面提升。

韩春惠

武市委组织部组织

 回望过去一年,全区组织工作成绩突出,振奋人心。2022年是党的二十大和自治区第十三次党代会召开之年,作为一名组工干部,我们要深入践行新时代党的组织路线,树牢理想信念、聚焦主责主业,全面增强基层党组织政治功能和组织力,持续加强队伍、阵地、制度、活动、保障“五个基本”工作落实,带头落实“六项行动”,在重点难点问题上求突破,在作风质效提升上求突破,努力创建“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关!


王琛锗

灵武市委组织部办公室

全区组织部长会议为抓紧抓实全年组织工作吹响了“冲锋号”、挂好了“作战图”,为全年组织工作指明了方向、提供了遵循。组织部门作为管党治党的重要职能部门,推动新时代组织工作高质量发展,加强自身建设是保障。作为办公室的一名干部,我将立足自身岗位,继续发扬组工干部“安专迷”精神,扎实开展“三讲三做”活动,努力练好“看家本领”,继续在平凡中践行使命,在坚守中追求卓越,勇敢砥砺前行,扛起组工干部的使命与责任。


宋  婧

灵武市委组织部干部室

石岱部长的讲话立意高远、内涵丰富,具有很强的针对性、指导性和操作性,为做好今年的组织工作理清了思路,明确了方向。新起点、新征程,我将以此次会议精神为引领,严格要求自己,以实干创新、奋勇争先的精神状态,认真学习干部人事档案、干部选拔任用等业务知识,充分发挥干部人事档案任前审核在干部选拔任用工作中的监督把关作用,守住第一道“防线”,坚决防止“带病提名”“带病提拔”,为全面识别干部、选准用顺干部提供客观详实的信息依据。

杨  宁

灵武市委组织部干部室

作为一名基层组织工作者,身处组织工作的前沿阵地,是组织政策落地见效的坚定执行者,一定要以实际行动落实好全国、全区组织部长会议精神,我将紧紧围绕建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍要求,积极在提升干部政治能力专业能力、激励干部担当作为等方面创新工作思路,改进工作方法,提高工作实效,同时不断加强学习,提升能力素质,当好新时代党的组织路线的奋进者和践行者。


魏小红

灵武市委组织部人才室

全区组织部长会议为我们做好今年组织工作指明了方向,确定了目标,作为一名人才工作者,深受启发也倍感责任重大。我将深入学习贯彻此次会议的决策部署,紧紧围绕市委、政府中心工作,坚持以“党管人才”为出发点、以“引才育才”为着力点、以“留才用才”为落脚点,在帮助优秀人才解决子女就学、配偶就业、社会保障等方面持续用力,在主动对接企业招才引智方面尽心尽力,在营造识才、爱才、敬才、聚才措施上不断发力,让各类人才在灵武舒心生活、安心工作、专心发展,为灵武市经济社会高质量发展提供坚强的人才保障和智力支撑。